DOEL VAN DE OPLEIDING
Aan goede medewerkers die hun vak door en door kennen vraagt men dikwijls om collega's op te leiden. Maar je vak kennen is nog niet hetzelfde als je vak kunnen overbrengen! In deze opleiding focussen we op het actief inoefenen van vaardigheden om les te geven aan volwassenen. Naast inzichten, verbetervoorstellen en praktische tips, wordt er uitgebreid aandacht besteed aan de toepassing van de vaardigheden in de praktijk. De sessie is interactief opgebouwd zodat iedereen aan bod komt en zodat de deelnemers ook van elkaar kunnen leren.
Tijdens de opleiding:
- begeleiden we je in jouw leerproces waardoor jouw concrete verbeterpunten duidelijk worden;
- vergroot je jouw competentie om nieuwe medewerkers en collega's op te leiden zodat ze hun job zo goed mogelijk kunnen uitvoeren;
- vergroot je jouw competentie om op een gestructureerde en duidelijke manier jouw ervaringen door te geven aan collega's en nieuwe medewerkers.
DOELGROEP
Iedere werknemer die regelmatig nieuwe medewerkers moet opleiden.
PROGRAMMA
Hoe leren volwassenen?
Hoe bereid ik een cursus/presentatie/ ... voor en hoe breng ik die tot uitvoering?
Welke specifieke agogische vaardigheden en didactische werk- en doevormen kan ik (in een bepaalde situatie) het best gebruiken?
Hoe zorg ik ervoor dat de verschillende didactische hulpmiddelen een meerwaarde vormen voor mijn cursus, presentatie, begeleiding, coaching, ...?
Hoe leerevoluties opvolgen?