Sluiten
Het coachen van een team
TWEE DAGEN OPLEIDING
In deze opleiding vergroten deelnemers hun competentie om:
een team positief te benaderen.
het beste uit een team te halen.
SMARTe doelen te formuleren voor het team.
teamafspraken te maken.
het team op te volgen;
een coachingsgesprek te voeren.
DOELGROEP
Leidinggevenden
PROGRAMMA
Coachen versus leidinggeven: what's in a name ?
Coachen is het ontwikkelen van competenties van de medewerkers binnen een team in functie van de eigen mogelijkheden en de bedrijfsdoelstellingen.
Leidinggeven is het aansturen van medewerkers en teams; samen op zoek gaan naar de beste methode om het gemeenschappelijke doel te bereiken.
Mijn team positief benaderen
Welke processen spelen zich af in mijn team ?
Hoe laat ik mijn team goed functioneren ?
Coachen van je team
Vastleggen en inschatten van competenties.
Opstellen van S.M.A.R.T.-objectieven.
Het voeren van coachingsgesprekken.
Hoe verloopt een coachingsgesprek ?
Een coachingsgesprek motiverend houden.
Positief bijsturen.
Stapsgewijs doorlopen we de verschillende randvoorwaarden om te komen tot een goed resultaat wanneer we een team coachen.
Daarnaast oefenen we uitvoerig de technieken.
PRAKTISCH
Begeleiding
Dominique Delange - Novare
Deze opleiding dient nog ingepland te worden.
Cursusverantwoordelijke
Jan De Schepper - 09/222 26 14 -
jan.deschepper@cobot.be
Gratis voor textielwerknemers
PC120 en 214
Andere deelnemers
€ 600 per deelnemer
KMO portefeuille
Lunch inbegrepen