OBJECTIFS
Burn-out. Aujourd'hui, le risque est peut-être plus grand que jamais. Mais qu'est-ce qu’un burn-out exactement ? Comment reconnaître cet épuisement professionnel ? Pouvez-vous aider les autres à le surmonter ? Et surtout : un burn-out peut-il se déclencher du jour au lendemain, ou pouvez-vous capter des signaux à temps pour renverser la vapeur ? Dans ce webinaire, on s’intéresse au rôle que vous pouvez jouer en tant que manager dans la prévention du burn-out. A quoi pouvez-vous vous attendre ? Un cadre théorique concis suivi de conseils, d'exemples et d'études de cas.
PUBLIC-CIBLE
Les managers et responsables d'équipe
Pas de prérequis.
CONTENU
Que serez-vous capable de faire au terme de ce webinaire ?
- Vous savez ce qu'est un burn-out et ce qu'il n'est pas ;
- Vous connaissez les différentes phases et les symptômes qui y sont associés ;
- Vous confrontez vos collègues à des problèmes d'épuisement professionnel ;
- Vous discutez du burn-out au sein de votre équipe ;
- Vous prenez les premières mesures pour prévenir l'épuisement professionnel et vous protégez vos collègues immédiats contre les problèmes de stress.
Formatrice: Griet Deca
En tant que Chief Happiness et coach en matière de stress et de burnout, Griet Deca est, avec ses collègues de Tryangle, active dans le domaine du bien-être au travail et de la satisfaction professionnelle par le biais de la formation et du coaching des professionnels des RH, des collaborateurs et des managers. Elle a écrit le livre ‘Van Welvaart naar Werkgeluk’ (De la prospérité au bonheur au travail) en 2018 et a été élue Personnalité du bonheur de l'année en 2019. En plus d'être trainer et coach, elle est également présente partout dans le monde en tant que keynote speaker. Son approche ? Interactivité, apprentissage par la pratique, apprentissage par la découverte de soi et, pour l’exprimer avec une touche d'humour ou avec la baseline de Tryangle : Try a different angle !